แผนยุทธศาสตร์คณะพยาบาลศาสตร์เกื้อการุณย์

   ยุทธศาสตร์คณะพยาบาลศาสตร์เกื้อการุณย์ มหาวิทยาลัยนวมินทราธิราช ระยะ 4 ปี (พ.ศ. 2564 - 2567) จัดทำขึ้นเพื่อเป็นแนวทางในการดำเนินงานของคณะฯมุ่งเน้นการพัฒนางานโครงการ/กิจกรรมของคณะฯ ให้มีความก้าวหน้าสู่เป้าหมายสูงสุดของคณะฯ สอดคล้องกับสถานการณ์และบริบทภายนอก ภายใต้กรอบแนวคิดแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม ฉบับที่ 12 (พ.ศ. 2560 – 2564) นโยบายของรัฐบาล แผนพัฒนาการอุดมศึกษา ฉบับที่ 12 (พ.ศ. 2560 – 2564) กรอบแผนอุดมศึกษาระยะยาว 20 ปี (พ.ศ. 2561 – 2580) มาตรฐานสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ. 2561 (ประกาศกระทรวงศึกษาธิการ) มาตรฐานคุณวุฒิระดับปริญญาตรี สาขาพยาบาลศาสตร์ พ.ศ. 2560 แผนพัฒนาการพยาบาลและการผดุงครรภ์แห่งชาติ (ฉบับที่ 4) สภาการพยาบาล พ.ศ. 2560 – 2564 ความร่วมมืออาเซียนด้านการศึกษา (วิสัยทัศน์อาเซียน ค.ศ.2020)

   คณะฯ ได้จัดให้มีการพัฒนายุทธศาสตร์ ระยะ 4 ปี (พ.ศ. 2564 – 2567) โดยวิเคราะห์ผลการดำเนินงานตามแผนพัฒนาคณะพยาบาลศาสตร์เกื้อการุณย์ ระยะ 3 ปี (พ.ศ. 2562 – 2564) พร้อมทั้งศึกษาจากสภาวการณ์ปัจจุบัน ประเด็นความท้าทายในด้านต่างๆ ที่คณะฯ ต้องเผชิญ มีการพัฒนาและปรับปรุงกระบวนการด้วยความร่วมมือจากผู้บริหาร อาจารย์ และบุคลากรสายสนับสนุน ร่วมกันวิเคราะห์สถานการณ์ของคณะฯ พิจารณาทบทวนวิสัยทัศน์ พันธกิจ และจัดทำยุทธศาสตร์ของคณะฯ ภายใต้พันธกิจหลัก 4 ด้าน คือ ด้านการผลิตบัณฑิต ด้านการวิจัย ด้านการบริการทางวิชาการ และด้านการทำนุบำรุง ยุทธศาสตร์ใหม่นี้ได้มีการกำหนดประเด็นยุทธศาสตร์ 4 ยุทธศาสตร์ และ 10 วัตถุประสงค์เชิงกลยุทธ์ ดังนี้

       1. การบริหารเชิงกลยุทธ์ของคณะพยาบาลศาสตร์เกื้อการุณย์